激发创新活力 开创“泉工”事业新局面

7月24日至25日，泉州市总工会于德化召开半年度工作总结交流会，总结交流上半年全市工会重点、特色工作，研究部署下半年工作任务。会上，各县(市、区)工会以“2+N”形式，汇报交流今年以来立足区域实际，打造新、老品牌重点和特色工作情况，以及在工作推进过程中遇到的难点堵点和下一步工作思路。

会议现场，泉州工会的各个方阵以创新为“引”，以改革为“擎”，以实干赋能增效，亮点纷呈。鲤城工会紧跟文旅业态潮流趋势，成立民宿行业工会联合会，开展古城疗休养短视频制作技能竞赛等;丰泽工会推出“职工簪花”系列文旅活动;洛江工会启动“服务职工综合体”试点创设工作;泉港工会开启山海协作模式，与德化深化全域共建合作;晋江工会推出全国首个“司机之家”小程序;石狮工会积极打造“智慧驿站”，并启动星级驿站评定活动;南安工会总结提出经审工作“3533”工作法，并在全国作典型经验交流;惠安工会建设“党建+”邻里中心共享职工e家;安溪工会着重围绕乡村特色产业开展技能竞赛，开展首届“职业技能竞赛文化月”活动，打造乡土赛事品牌;永春工会成立工作组，以“一镇一企一措施”抓实组建;德化工会依托太平宫窑建设劳模工匠助企创新工作坊，打造产业工人创新创造孵化基地;泉州开发区工委会探索建立“六个一”职工心理健康服务体系;台商区总工会探索打造的“驿+医”模式入选全国工会重点工作创新案例;市总工会直属工委打造“联创共建”工作典型。

会议对全市工会上半年工作情况给予肯定，结合当前新形势新任务，探讨下一步工作思路、工作重点。会议要求，全市各级工会要向下扎根、向上生长，保持工会旺盛的生命力;要向内思考、向外探索，塑造自身的核心竞争力;要广泛联合、聚指成拳，多部门、多层面协同配合，凝聚工作推动力。各级工会干部要胸怀“国之大者”和“市之大计”，着眼全局，践行改革精神，激发创新活力，不断开创泉州工运事业新局面。