洛江大队四举措做好今冬明春火灾防控工作

    今冬明春以来，洛江大队在区委区政府的统一领导下，通过高位部署、突出重点、强化宣传、深化练兵等举措，积全力做好社会面火灾防控工作。 
　　高位部署，逐级分解目标责任 
　　12月16日，大队提请区政府召开第四次消防联席会议，专题部署今冬明春暨劳动密集型企业消防安全专项整治工作，硬性要求各乡镇（街道）、各派出所必须1名主要领导、1名分管领导参加会议。会上，消防大队还对各乡镇（街道）消防安全负责人进行消防安全培训，重点明确消防安全网格化管理责任，实行网格长负责制，落实网格员每日巡查、宣传工作任务。区公安分局借助局长办公会，各科（所）借助年终科（所）会议等，要求全体民警全面参与今冬明春火灾防控工作。同时，消防大队组织全区43家重点单位召开冬防工作部署会，并与43家重点单位消防安全负责人签订火灾工作责任状，自上而下层层分解目标责任，合力推进工作深入开展。 
　　突出重点，排查治理火灾隐患
　　以辖区服装、鞋袜、玩具等劳动密集型企业、公众聚集场所等为排查治理重点，深化火灾隐患排查整治工作，并与区文体新局建立联防联消联勤联训机制，联合开展公众聚集场所排查整治、安全培训等工作，全力消除公众聚集场所火灾隐患。紧抓前期排查整治的场所尤其是重大火灾隐患场所、三合一场所、小生产加工作坊等场所，组织开展“回头看”，并依托区“三合一”整治办于每月第一周的周二、周三组织开展“三合一”整治督查工作，并定时召开例会，建立通报机制，严防火灾隐患“回潮”；同时，紧盯圣诞、元旦等重大活动和重要节日，扎实开展“零点行动”，最大限度地将警力部署到火灾高发、防范薄弱的时段和场所。此外，推进“户籍化”管理，成立帮扶队，深入各单位上门服务指导，建立跟踪回访长效机制，并将重点单位“户籍化”管理纳入各监督员绩效考核内容，采取监督员和重点单位责任捆绑、“分区分户、一户一档、分档归籍”等方式，督促社会单位按时按量按质做好系统数据完善录入工作。 
 　　强化宣传，提升自防自救能力 
   　先后组织全区各乡镇（街道）、重点单位、公众聚集场所等场所的消防安全管理人进行消防安全培训，采取理论培训与现场实践相结合的方式，向其传授消防技能，并扎实落实消防监督员每周半天宣传的机制，向各社会单位传递消防知识。同时，紧抓儿童、农民工等弱势群体，专门印制万份《关爱儿童防火 保家庭平安》宣传单等资料，组织消防官兵、消防志愿者成群结队走进社区、学校、工地、田间地头等，向其讲解消防知识。此外，突出创新性。与区司法局共建普法服务站，将消防安全宣传教育纳入普法教育体系，重点以各级领导干部、公务员、青少年、企业管理者及其员工、留守儿童等为普法对象，扎实开展社会化消防宣传工作，进一步推进消防宣传教育工作。 
　　深化练兵，切实提升救援能力
　　突出车辆装备维管，组织官兵对车辆器材装备巡检，确保所有作战执勤装备处于良好状态，并加强车辆、装备操作训练，编制实战应用操法，提高官兵熟练掌握和应用灭火救援装备的能力，充分发挥器材装备的最大效能。同时，完善车辆审批、车辆管理档案等工作，实行“一车一卡”档案，突出做好车辆的使用管理。集中整治市政消火栓，组织中队官兵对辖区所有的市政消火栓“地毯式”排查，进一步掌握市政消火栓有无被破坏、圈占、埋压、堵塞、锈蚀等情况，并与区住建局、规划局等相关职能部门建立函告机制，促请其整改市政消火栓存在的问题。突出六熟悉和实战演练，组织官兵深入伟宝时装有限公司、世为公司、居然之家等辖区公众聚集场所、劳动密集型企业场所及易燃易爆单位等进行实地熟悉，摸清单位内部情况，研判易发灾害部位，修订完善各级各类灭火救援预案，逐级开展实战演练，全面提升了部队灭火救援实战能力。（审核人：洪水敬大队长）